El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos anunció hoy una guía antidiscriminación para toda la agencia que aborda las interacciones con el público y afirma sus principios de servicio público.
Redacción.- El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) anunció hoy una guía antidiscriminación para toda la agencia que aborda las interacciones con el público y afirma sus principios de servicio público.
La actualización del Manual de Políticas Antidiscriminatorias reitera la misión y valores fundamentales de USCIS que contempla la no tolerancia al trato discriminatorio contra ninguna persona.
La actualización aclara que es política de USCIS tratar al público de una manera no discriminatoria, independientemente de si pertenecen a una clase o grupo específicamente protegido bajo las leyes federales contra la discriminación u otras autoridades legales.
En comunicado de prensa, la agencia agregó que todos los empleados del organismo reciben capacitación contra la discriminación para que conozcan y comprendan la política y sus repercusiones.
El nuevo Manual esta orientado a aclarar aún más la política antidiscriminatoria relacionada con los empleados de USCIS y contratistas que interactúan directa o indirectamente con miembros del público.
Una de las modificaciones realizadas al manual está relacionada con personas discapacitadas, donde se establece que USCIS hará todo lo posible para brindar adaptaciones a quienes lo necesitan como facilitar intérpretes, permitir examen oral a quienes por alguna discapacidad en las manos no pueda escribir hasta realizar las entrevistar en el hogar o centro médico a la persona con discapacidad que no pueda trasladarse a la oficina de USCIS.
Otro de los puntos que maneja el manual, especifica la política de privacidad que deben respetar tanto personal como el público en las instalaciones de USCIS.
Con estas y otras actualizaciones al Manual de Políticas Antidiscriminatorias, El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos, se esfuerza por lograr el más alto nivel de integridad y respeto en todas las interacciones con el público para garantizar que todas las partes sean tratadas con dignidad y cortesía.
Los empleados de USCIS desempeñan un papel fundamental en el cumplimiento de estos estándares, por lo que se les orienta a abordar las interacciones de manera consistente con la política de la agencia y sus valores fundamentales.
