La nueva política busca aliviar los desafíos logísticos y financieros que enfrentan los cónyuges al transferir licencias o negocios a nuevas jurisdicciones.
Washington .- El Ejército de los Estados Unidos está ampliando su apoyo financiero para los cónyuges de militares al mejorar el programa de reembolso de costos comerciales y tarifas de renovación de licencias.
La nueva directiva permite el reembolso de hasta $1.000 por gastos relacionados con el negocio, además de los $1.000 ya autorizados por tarifas de renovación de licencias resultantes de una reubicación.
«Los cónyuges del Ejército enfrentan desafíos únicos, especialmente durante una reubicación», dijo el teniente General Kevin Vereen, jefe Adjunto del Estado Mayor del G-9. «Les debemos brindar cualquier oportunidad no solo para tener un trabajo, sino también para construir una carrera satisfactoria».
Los cónyuges a menudo enfrentan desafíos logísticos y financieros al transferir licencias o negocios a nuevas jurisdicciones. Esta nueva directiva tiene como objetivo aliviar estas barreras, garantizar la continuidad en sus carreras y mejorar el bienestar y la preparación de las familias del Ejército.
Los costos de renovación de licencias calificados cubren las tarifas de exámenes, educación continua, certificaciones, licencias comerciales, permisos y registros.
Para los propietarios de negocios, el reembolso está disponible para la reubicación de equipos, compras de nueva tecnología, servicios de TI y tarifas de inspección.
La nueva política, que se basa en esfuerzos anteriores iniciados en 2018, se alinea con la Ley Pública 117-263 de la Ley de Autorización de Defensa Nacional del Año Fiscal 2023, que autorizó reembolsos ampliados, y la Ley Pública NDAA 118-31 del Año Fiscal 2024, que ajustó los criterios de elegibilidad para incluir a aquellos que pasan del servicio activo al componente de reserva.
También incluye a las personas autorizadas para una mudanza final o colocadas en la lista de jubilados por incapacidad temporal.
