Las autorizaciones de empleo ahora tendrán una duración de 540 días, esta medida temporal se aplicará a cualquier solicitante elegible que haya presentado oportuna y correctamente una solicitud de renovación a partir del 27 de octubre de 2023.
Washington.- El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS por sus siglas en inglés) anunció la extensión automática de ciertos documentos de autorización de empleo para mejorar el acceso a los permisos de trabajo.
USCIS dio a conocer una regla final temporal (TFR) para aumentar el periodo de extensión automática de ciertos documentos de autorización de empleo (EAD) de 180 días hasta un máximo de 540 días.
Esta medida se aplicará a cualquier inmigrante elegible que haya presentado oportuna y correctamente una solicitud de renovación de EAD a partir del 27 de octubre de 2023, si la solicitud aún está pendiente en la fecha de publicación en el Registro Federal.
La regla final temporal también se aplicará a quienes solicitan renovación de EAD que presenten oportuna y adecuadamente su solicitud del Formulario I-765 durante un período de 540 días que comienza con la publicación de la regla en el Registro Federal.
Casi 800.00 inmigrantes se verán beneficiados con esta extensión, entre los que se encuentran asilados o solicitantes de asilo, solicitantes o receptores de Estatus de Protección Temporal (TPS) y solicitantes de Tarjeta Verde que ahora podrán mantener sus empleos
La ampliación de la vigencia de los permisos de trabajo también beneficia a aproximadamente a 80.000 empleadores que tendrían que prescindir de los trabadores inmigrantes.
Se espera que la medida temporal anunciada evite las interrupciones en la autorización de empleo y/o documentación para ciertos no ciudadanos que tienen pendiente solicitudes de renovación de EAD y estabilice la continuidad de las operaciones para los empleadores estadounidenses.
En comunicado de prensa USCIS aclaró que, durante el último, redujo los tiempos de procesamiento para la mayoría de las categorías de EAD, respaldando el objetivo general de mejorar el acceso al trabajo de las personas elegibles.
Sin embargo, también han recibido un número récord de solicitudes de autorización de empleo que afectó los mecanismos de renovación.
“La extensión automática existente hasta 540 días evitará lapsos en las autorizaciones de empleo. Al mismo tiempo, esta regla proporcionará a DHS una ventana adicional para considerar soluciones a largo plazo solicitando comentarios públicos e identificando nuevas estrategias para garantizar que los no ciudadanos elegibles para la autorización de empleo puedan mantener ese beneficio” dijo la directora de USCIS, Ur M. Jaddou.
Este TFR se alinea con un esfuerzo continuo de USCIS para apoyar el acceso al trabajo de las personas autorizadas para el empleo.
USCIS ha reducido los tiempos de procesamiento de EAD en general y ha simplificado el procedimiento de adjudicaciones.
Para más información visite uscis.gov/es
